又到一年毕业季，beat365体育官方网站597名毕业生即将离开校园，走进职场。为帮助毕业生们更好地适应身份转变，缓解职场新人焦虑，指导职场发展规划，6月22日下午，beat365体育官方网站党委书记、党委副书记、团委书记一同与学院2022届毕业生代表面对面畅聊机械学子的职场发展。
毕业生代表们分别就自己关心的问题与书记们展开交流。他们从如何面对工科女生在职场中可能遭遇的性别歧视？选择二战考研还是去单位报到？疫情影响下是去读博还是先就业？所签工作岗位与专业不是特别吻合该何去何从？如何尽快适应新单位、新岗位等话题，聊到新入职场如何解决自己的焦虑？同学或同事们比自己优秀，如何调整心态迎接竞争等当前毕业生常见的思想困惑。
卢书记对同学们提出的问题和困惑一一提出建议与意见。她以自己的成长经历为例，与同学们分享了自己曾经作为工科女生、学生干部在大学学习和工作过程中的体会和思考，勉励同学们从不断提升自己的自我认知出发，了解自己的兴趣和追求所在，分析自身目前的优劣所在，了解自己即将进入的竞争环境，如何通过学习来尽快适应环境、融入集体，并劝诫同学们一定怀揣“空杯思想”，坚持终身学习的理念，将时间和精力聚焦到自身的工作执行力和不可替代性的提高上，在面对选择时就可以更加地理性和清晰，在面对挑战时可以更加从容和自信。
此次座谈会是beat365体育官方网站首场“和书记聊思想”活动，同时也是beat365官网继2021年“院领导面对面”研究生专场座谈会和本科生专场座谈会后的第四场学生座谈，日后，学院党委将结合学院的发展需要和师生的共同关切，陆续开展不同群体、不同主题的“和书记聊思想”活动，深入师生，倾听师生，为师生的成长和发展服务。学院党委副书记黄路明、团委书记程锐一同参加了座谈，并就同学们提出的问题给出了各自的见解和建议。座谈会持续了2个小时，同学们均表示自己对未来的规划更加清晰了，对未来的不确定性也更有信心去面对，扎根工作岗位，服务工作单位，争取早日能报答父母，回报母校。
